Любимое дело — очень сильный фактор мотивации. Но чтобы его использовать, нужно внимательно следить за интересами сотрудников. Как только предпочтения начинают меняться — нужно срочно переключать человека на другую работу. Если этого не сделать — он еще какое-то время будет двигаться по инерции, постепенно снижая эффективность. И чем дольше — тем сложнее будет из этой ловушки выбраться.
Неправильно делать работу, которая больше не нравится. Дело, конечно, было не только в том, что я больше не хотел работать лидером команды. Я не хотел работать лидером команды в компании, к которой я больше не испытываю никаких положительных чувств.
И как только я понял это и принял твердое решение уходить — мне стало очень легко. Я приехал в офис, подошел к своему начальнику и сказал, что ухожу. Очень жаль, что не смогу быть полезным моим друзьям в том проекте, но: так будет лучше всем.
где-то так. сегодня меняю работу, короче.
взято из отрывка книги Давыдова Стаса. Спасибо Klark‘у за наводку.
{ 7 } Comments
Серьезно меняете?
(Спасибо за интерес к моему проекту!
Спасибо за интерес к моему блогу. Видать ping-backs хорошо бегают.
да. меняю, а точнее увольняюсь с текущей. однако заметка, и, возможно, книга, просто озвучила происходящее. именно так дела и обстоят, к сожалению. но тут, как всегда, много факторов и виновных сторон. очевидно что и мои недоработки тут есть.
сегодня последний день 14-и дневного срока отработки после заявления. поэтому было приятно найти что-то такое. про потуки к смене я уже озвучивал.
Удачи с проектом. Надеюсь будет электронная книга а-ля Ашмановского пузыря.
Это не ping-backs, это смайлик Артемия Лебедева (левый верхний угол сайта http://motivateme.ru/
Угу, обычно, причны лежащие за увольнением - как клубок, которым играл котенок
Электронная версия обязательно будет, причем в самое ближайшее время (доверстываем). Не могу обещать, что она будет совсем бесплатной, но обязательно максимально доступной.
а, да. плюс уже почти в блог засунул;) хорошая вещью
причин всегда много, да. однако ни одно увольнение у меня не было горестным. всё к лучшему.
котигорично потому что ситуации разные.
причины, большинство, описаны в посте и подобных ему темах - смотрите блог.
всё уже завершено и все хорошо
благодарю. да, все успешно
А Гаджетик то с гнильцой :
http://dikiy.com/blog/archive/2008/02/29/gavnokommenti.html
{ 2 } Trackbacks
[...] Давыдов уже отмечался у меня в блоге после моей заметки о его проекте. [...]
[...] Давыдов уже отмечался у меня в блоге после моей заметки о его проекте. [...]
Post a Comment